工作中的成绩谦让给他人，这种思想对不对？

　　时间没有白受，也没有白让的。让人的人是上等人，是语言上的谦让，这是让字的本身内涵，只有让人的人才能当上等人。越顺人的则会越让人，让是体现了人的自我空间，拓宽了自己的未来，让来让去让的是自己，也让给了自己。人是争不来的，只有让才能让出机遇和收获。让人的人回首自己的一生则会发现自己的收获最大。

　　让了一时，得了一世。那有白让的，也没有白争的。有的人好争，而争了一时，却输掉了一世。争个啥呢？但什么样的让才是真让呢？让是从心里往外的，是真心的，不是客气，更不是假惺惺的让，要让就真心，否则就白让了。让了以后就不后悔，就永远心甘才有回报。
　　真让真回报，假让假回报，让了以后不回报。不让则不回报，做上等人都是让出来的，做下等人是争出来的，路本来就在自己的脚下，自己选择对了，结果好，选择错了，结果差。如果你若图一世的回报，就学会让，如果你图一时的回报，争也争不来，争来的最终一场空。